Benoit FLORIN - Promotion 1998 - Directeur technique (Ingénieur production)
  Mon parcours
Etudiant en classe préparatoire, je souhaitais intégrer une école d’ingénieur à forte vocation internationale. J’ai porté mon choix sur l’école de chimie de Montpellier pour son enseignement généraliste renommé et son dynamisme à la mobilité internationale. J’ai alors effectué ma troisième année d’école à l’Université Nationale de Singapour où j’ai obtenu un master en chimie sur un programme d’un an qui combinait travail de recherche en laboratoire de chimie organique et cours de chimie.
J’ai ensuite rejoint la société française SNF, leader dans les polymères floculants utilisés dans le traitement des eaux. J’ai occupé le poste d’ingénieur fabrication pendant deux ans à Saint-Etienne pour ensuite évoluer vers le poste de responsable production sur le site équivalent chinois. Mon poste consistait à assurer entre autre le transfert technologique sur la Chine, la formation du personnel, la mise en place des processus d’amélioration de la qualité et des performances industrielles. Après six années à ce poste, j’ai rejoint le groupe Rhodia en tant que responsable du site de Polyamide de Shanghai où j’ai assuré les opérations production, maintenance, qualité, hygiène, sécurité et environnement et le déploiement des outils de Lean Manufacturing dans la mise en œuvre de l’amélioration continue et de réduction des couts.
Mon métier
Je suis aujourd’hui directeur technique Asie pour la société suisse Vestergaard Frandsen. Je couvre l’ensemble des opérations industrielles en Asie dont les activités principales sont au Vietnam, en Thaïlande, Chine et Inde et dont la production est entièrement externalisée. Basé à Hanoi au Vietnam, je manage l’ensemble des partenaires asiatiques sur la mise en place et l’amélioration des bonnes pratiques de fabrication de nos produits en termes de qualité, productivité, délais, gain de volumes, contrôle et réduction des couts, sécurité et environnement, pour répondre aux besoins et évolutions du marché et agir pro activement face à la concurrence. Je gère directement certains investissements, conseille et négocie avec les partenaires sur d’autres; je participe à l’ensemble des projets d’innovation produits et procédés dans la phase industrielle, et dirige une équipe technique interne composée d’ingénieurs d’horizons culturel et professionnel variés (danois, indien, vietnamien, …). C’est donc un poste très polyvalent où il faut dialoguer et coopérer avec différents interlocuteurs dans des environnements culturels et techniques différents, ce qui demande de développer des qualités de flexibilité, d’ouverture et d’esprit d’écoute.
Dans mon travail, je participe à l’aventure de Vestergaard Frandsen qui est une société innovante sur des produits qualifiés de « control disease textile » pour lutter par la prévention contre les maladies tropicales, telle la malaria*, et pour aider les populations touchées par la sécheresse à traiter l’eau contaminée en eau potable. Mes choix d’ouverture à l’international dans le domaine industriel m’ont donc mené aujourd’hui à travailler pour une cause noble dans un environnement professionnel multiculturel et très dynamique dont les enjeux sont très motivants car vitaux pour des millions de personnes aux quatre coins du monde.
* Le monde voit mourir un enfant de la malaria chaque trente secondes.
Renaud VENCATASSIN - Promotion 1994 - Chef d'entreprise
 Mon parcours
C’est définitivement par passion que j’ai choisi de faire des études de chimie et cela depuis le lycée. Si adolescent je m’intéressais à la chimie des corps stellaires, j’ai adhéré en première à un club de loisir scientifique qui m’a fait découvrir la chimie organique à travers des synthèses souvent élaborées. Cela m’a conduit naturellement à présenter le concours des écoles de chimie à l’issue des classes préparatoires avec la ferme intention d’embrasser une carrière de chercheur. Les différents stages en entreprises que j’ai pu faire durant mon cursus à l’ENSCM m’ont montré d’autres facettes de la chimie en particulier dans l’industrie. Aussi en sortant de l’ENSCM, j’ai effectué un Certificat d’Aptitude à l’Administration des Entreprises (DESS) à l’IAE d’Aix en Provence. A l’issue de ce cursus ma première expérience fût dans la mise en route d’installations en pharmacie (ASSYSTEM) plus spécifiquement pour la qualification validation de procédé, cela m’a permis d’appréhender le monde de l’industrie dans sa composante maintenance production cependant une dimension humaine m’était nécessaire, composante que je suis allé chercher dans une filiale d’ARKEMA (MLPC International) avec un poste de chef de produit de la chimie du CS2 et de chef de zone (animation d’un réseau de distributeurs) en Europe de l’Ouest puis en Asie et Europe de l’Est. Cette expérience fut particulièrement riche en découverte des différentes cultures de travail à travers le monde.
Mon métier
Après un passage chez LABO SERVICES filiale groupe Suez Environnement spécialisée dans le traitement de déchets dangereux conditionnés, j’ai repris Maintenance Service Environnement une entreprise dont le fondateur est parti à la retraite. MSE comptait 7 personnes en 2005 pour 0,9 M€ de CA et était spécialisée dans la collecte de déchets dangereux et dans les interventions sur site client pour des opérations récurrentes de gestion de déchets dangereux. Aujourd’hui l’entreprise réalise 1,5 M€ de CA avec 11 personnes, et elle s’est spécialisée dans :
les opérations complexes de décontamination ou de démantèlement d’installations chimiques nécessitant des compétences procédés.
les opérations d’urgence de mise en sécurité de citernes ou de moyens de transport de matières dangereuses.
Les opérations de dépollution des friches industrielles.
En résumé
Au sein d’une TPE la fonction de chef d’entreprise nécessite une polyvalence sur la quasi totalité des fonctions :
Commercial, technique, management des personnes, comptabilité, stratégie.
Cette polyvalence est un des éléments les plus attractifs de la fonction avec une liberté d’action dont les seules limites sont définies par le marché. C’est finalement dans cette fonction que j’ai eu le plus a utilisé mes connaissances en chimie notamment pour l’aspect risque chimique et réactivité.
Philippe VILLAIN-GUILLOT - Promotion 2002 - Dirigeant et Fondateur d’une entreprise de biotechnologie
 Mon parcours
J’ai toujours eu une attirance pour le domaine de la santé, et c’est au lycée que j’ai entrevu l’importance de la chimie dans ce secteur. J’ai ensuite commencé mes études supérieures en classes préparatoires PC. A l’issue des concours d’entrée en école d’ingénieur, j’ai eu le choix entre m’orienter vers les télécommunications ou la chimie. Mon intérêt pour la santé a été le plus fort et j’ai intégré l’Ecole Nationale Supérieure de Chimie de Montpellier qui proposait une filière Chimie-Biologie-Santé. Au cours de ces études, j’ai eu l’opportunité de partir travailler un an au Mexique, dans un centre biotechnologique de valorisation d’agroressources. De retour à Montpellier, j’ai réalisé mon projet de fin d’études au sein d’une start-up dédiée à l’innovation thérapeutique anti-infectieuse. Ce domaine m’a particulièrement intéressé. J’ai ensuite décroché mon premier emploi en Angleterre, au sein de la société Evotec, pour faire de la pharmaco-chimie pour le compte de laboratoires pharmaceutiques. Au bout de 2 ans d’expérience, je suis revenu à Montpellier pour entreprendre un doctorat en pharmaco-chimie antibactérienne. Parallèlement à mes travaux de recherche, je me suis intéressé à la création d’entreprise innovante. A l’issue de ma thèse, je me suis lancé dans cette aventure et j’ai créé, avec un associé, la société de biotechnologie Nosopharm.
Mon métier
Je suis aujourd’hui le dirigeant de la jeune entreprise innovante Nosopharm. Nosopharm développe une plateforme biotechnologique qui permet de découvrir de nouvelles molécules antibiotiques, en particulier contre les infections nosocomiales multirésistantes, à partir de la biodiversité microbienne. Je cumule pour l’instant plusieurs casquettes : ressources humaines, développement commercial, comptabilité, financement, communication, recherche et développement, et le plus intéressant : la définition et l’application de la stratégie de développement de l’entreprise. Cela paraît beaucoup, mais il s’agit en fait d’un travail en réseau pour lequel il est primordial de bien s’entourer.
En résumé
Après le lycée, je me suis orienté vers la chimie pour travailler dans le domaine de la santé. Je me suis ensuite spécialisé en pharmaco-chimie (ou chimie thérapeutique) anti-infectieuse. Mon ambition est aujourd’hui de découvrir un nouvel antibiotique qui apporte un véritable bénéfice médical contre les infections nosocomiales multirésistantes. C’est ce qui m’a motivé à m’intéresser à tout l’environnement, y compris économique et stratégique, de la recherche pharmaceutique. Fort de ces éléments (formation scientifique poussée, compréhension de « l’écosystème » de l’industrie pharmaceutique), je me suis lancé dans l’aventure passionnante de la création d’entreprise innovante en santé/biotechnologie.
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